
Colleen Marshall
Colleen Marshall, MA, LMFT, aporta más de dos décadas de experiencia en liderazgo ejecutivo en la prestación y gestión de servicios de salud conductual y cambio de comportamiento a su puesto de directora clínica en Two Chairs. Colleen, que se ha centrado especialmente en las metodologías de cambio de comportamiento, en particular en las entrevistas motivacionales, ha aplicado su experiencia a múltiples empresas emergentes y se ha establecido como una líder intelectual en este campo. Es autora de Motivational Interviewing for Leaders in the Helping Professions: Faciliating Change in Organizations.
En su calidad de directora clínica, Colleen ha desempeñado un papel decisivo a la hora de dar forma al modelo de atención, ampliar y estructurar los equipos clínicos e impulsar las iniciativas de calidad e innovación en Two Chairs. Su amplia experiencia incluye puestos ejecutivos en organizaciones sin fines de lucro, de salud mental comunitaria, de empresas de nueva creación y de salud digital. En su calidad, encabezó el desarrollo de modelos de atención y programas de capacitación destinados a mejorar la eficacia clínica y la excelencia organizacional.
Colleen también formó parte de la junta directiva y ocupó cargos como presidenta, tesorera y formadora de formadores para la Red de Entrenadores para Entrevistas Motivacionales (MINT, Inc.)
Con más de 20 años de experiencia clínica en salud conductual, que abarca varios entornos organizacionales, como la salud mental comunitaria, las organizaciones sin fines de lucro, las empresas emergentes y la salud digital, Colleen aporta una gran cantidad de conocimientos a su trabajo. Su experiencia se extiende a dar conferencias en conferencias regionales, nacionales e internacionales, donde comparte sus puntos de vista sobre temas como la implementación, el liderazgo clínico, las entrevistas motivacionales y la atención basada en la medición.
Además de su puesto en Two Chairs, Colleen se desempeña como formadora y consultora para organizaciones que buscan integrar las entrevistas motivacionales en su filosofía y enfoque de liderazgo. Tiene una maestría en terapia matrimonial y familiar y es una terapeuta matrimonial y familiar con licencia en California.